top of page

Meseria face diferența (MFD)

proiectul „MESERIA FACE DIFERENTA“ - cod SMIS 311251, este cofinanțat din Programul Operațional Educare si Ocupare 2021-2027

INGORMAȚII GENERALE

Beneficiar: LICEUL TEHNOLOGIC AGRICOL. Perioada de Implementare: 36 de luni, de la 01-12-2024 până la 30-11-2027.

Finanțare: Proiect cofinanțat din Fondul Social European Plus (FSE+) prin Programul Educație și Ocupare (PEO).

Obiectiv Specific PEO: ESO4.5 – Îmbunătățirea calității, a caracterului incluziv, a eficacității și a relevanței sistemelor de educație și formare pentru piața muncii.

 

Proiectul „Meseria face diferenta” vine în sprijinul tinerilor din Regiunea Nord Vest pentru a facilita o tranziție rapidă și de calitate de la mediul școlar la piața muncii. Contextul actual indică o rată ridicată a tinerilor NEETs (care nu sunt în educație, încadrați în muncă sau în formare), unde România se situează pe primul loc în UE. De asemenea, piața muncii se confruntă cu un deficit important de forță de muncă calificată.

​

Obiectivul general al proiectului este creșterea participării elevilor din învățământul profesional și liceal (ISCED 3, nivel de calificare 3-4) la programe de învățare la locul de muncă/instruire practică, prin stabilirea de parteneriate sustenabile cu mediul de afaceri privat. Acesta contribuie direct la Obiectivul Specific 2 al Strategiei Naționale pentru Ocuparea Forței de Muncă 2021-2027: Creșterea gradului de valorificare a potențialului economic al tinerilor.

​

Proiectul susține angajamentele de dezvoltare durabilă și incluziune socială, asigurându-se că toți elevii dobândesc competențe necesare pentru a promova o societate sustenabilă și responsabilă.

 

Obiective Specifice (OS)

  1. Dezvoltarea competențelor profesionale pentru cei 251 de elevi prin implementarea unor programe de învățare la locul de muncă/instruire practică, în parteneriat cu mediul de afaceri.

  2. Dezvoltarea parteneriatelor între sectorul educațional și mediul de afaceri, prin crearea unui sistem de informare coordonată (Strategie de coordonare) pentru a alinia oferta educațională la nevoile pieței muncii din Regiunea Nord Vest.

Prezentare proiect MESERIA FACE DIFERENȚA

________________________________________
Metafora de final, dată fiind titulatura proiectului: Dacă educația formală pune temelia cunoștințelor, acest proiect acționează ca un pod solid (AgriCONNECT) care leagă școala direct de șantierul real al pieței muncii, asigurând că fiecare elev primește uneltele practice necesare (stagii și competențe verzi) pentru a construi o carieră de succes.

ACTIVITĂȚILE PROIECTULUI

 

Proiectul este structurat pe 4 activități principale, desfășurate pe parcursul a 36 de luni de implementare:

​

A1. Management proiect, implementare, monitorizare, raportare și achiziții

Activitate transversală desfășurată pe întreaga perioadă de implementare (01-12-2024 - 30-11-2027), care include:

  • Constituirea și coordonarea echipei de management și implementare

  • Elaborarea și monitorizarea planificării (Grafic Gantt, proceduri de lucru)

  • Realizarea raportării tehnice și financiare (minimum 30 rapoarte tehnico-financiare)

  • Organizarea achizițiilor publice conform planului de achiziții

  • Comunicare și vizibilitate (plan de comunicare, 10 afișe A3, 2 conferințe - lansare și închidere, 1 roll-up, 12 newslettere)

  • Arhivarea documentelor proiectului în format electronic

 

A2. Informare, recrutare și monitorizare grup țintă

Activitate desfășurată pe întreaga perioadă de implementare, care include:

  • Elaborarea strategiei de comunicare și informare

  • Organizarea a 3 seminarii de informare (câte 1 pe an școlar, cu cca 50 persoane/eveniment)

  • Crearea bazelor de date (grup țintă, operatori economici, UAT, școli, inspectorat)

  • Publicarea de anunțuri și newslettere dedicate elevilor și operatorilor economici

  • Selectarea și monitorizarea grupului țintă de 251 elevi conform criteriilor de eligibilitate

  • Elaborarea unui Manual de Comunicare cu grupul țintă

 

A3. Dezvoltarea parteneriatelor cu mediul de afaceri

Activitate desfășurată pe întreaga perioadă de implementare, care include:

  • Identificarea și selectarea partenerilor de practică din mediul de afaceri

  • Încheierea de convenții de practică cu operatorii economici

  • Implementarea Platformei AgriConnect - sistem de informare coordonată între companii/sector privat și rețeaua de învățământ

  • Monitorizarea parteneriatelor cu accent pe egalitatea de șanse și practici de dezvoltare durabilă

  • Elaborarea Strategiei de dezvoltare a parteneriatelor pentru sustenabilitate

 

A4. Organizarea și derularea stagiilor de practică

Activitatea principală desfășurată pe întreaga perioadă de implementare, care include:

  • Elaborarea metodologiei de desfășurare a instruirii practice conform planurilor de învățământ

  • Crearea și distribuirea kit-urilor de practică pentru elevi (caiete, fișe de observație, documente portofoliu)

  • Repartizarea celor 251 de elevi în 19 grupe de practică la partenerii de practică

  • Desfășurarea instruirii practice: între 3 și 10 săptămâni/elev, 6 ore/zi, conform calificării

  • Total ore de practică: Anul 1 - 46.140 ore (44 săptămâni); Anul 2 - 36.750 ore (32 săptămâni); Anul 3 - 24.750 ore (20 săptămâni)

  • Acordarea de burse elevilor participanți (6 lei/elev/oră)

  • Furnizarea echipamentelor de lucru specifice (salopete, uniforme, halate)

  • Organizarea cursului "Tineri pentru un viitor sustenabil: Formare în domeniul Activităților Verzi" (20 ore/elev)

  • Organizarea de vizite de studiu la companii cu tehnologii moderne

  • Evaluarea și certificarea competențelor dobândite

PARTENERII PROIECTULUI​

Proiectul este implementat de:

Solicitant unic (fără parteneri): LICEUL TEHNOLOGIC AGRICOL, Municipiul Bistrița, județul Bistrița-Năsăud

Localizare: Drumul Tarpiului, nr. 21, Municipiul Bistrița, județul Bistrița-Năsăud, Regiunea Nord-Vest

Cod fiscal: 4426913

Reprezentant legal: Director ȘULAR IGNA CLAUDIU

 

Parteneri de practică:

Proiectul va implica operatori economici din regiunea Nord-Vest, cu care se vor încheia convenții de practică pentru desfășurarea stagiilor de pregătire practică ale celor 251 de elevi. Partenerii de practică vor fi selectați din domeniile:

  • Agricultură și horticultură

  • Medicină veterinară

  • Procesarea produselor alimentare

  • Mecanică auto

  • Agroturism

  • Protecția mediului

ACHIZIȚII

Proiectul prevede următoarele achiziții majore:

​

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

​​​​Toate achizițiile vor fi realizate conform legislației în vigoare privind achizițiile publice, cu respectarea principiilor transparenței, nediscriminării și cu respectarea criteriilor cost-eficienței.​​​​​

Prezentare proiect - Achizitii.png
ACTIVITĂȚI CHEIE

Pe parcursul celor 36 de luni, proiectul se concentrează pe dezvoltarea profesională și crearea de legături solide cu angajatorii:


1. Parteneriate și Digitalizare (A3)
Pentru a asigura relevanța educației, proiectul urmărește încheierea unui număr semnificativ de parteneriate/convenții de practică (rezultat așteptat: 563 de convenții) cu agenți economici din Regiunea Nord Vest. Un element central este dezvoltarea și implementarea sistemului AgriConnect (SA 3.2), o platformă digitală esențială care va funcționa ca un sistem de informare coordonată. Această platformă va facilita schimbul bidirecțional de informații între companii și unitățile de învățământ, asigurând o aliniere eficientă a ofertei educaționale la cerințele pieței muncii.
2. Instruirea Practică și Competențe Verzi (A4)
Activitatea de bază o reprezintă organizarea și derularea instruirii practice (stagii) pentru cei 251 de elevi, organizați în 19 grupe de practică.
•    Burse și Sprijin Material: Elevii participanți beneficiază de burse în valoare de 6 lei/elev/oră, precum și de sprijin material (precum echipamente de lucru specifice, salopete, halate).
•    Formare specializată: Se va organiza cursul "Tineri pentru un viitor sustenabil: Formare în domeniul Activităților Verzi" (cu o durată de 20 de ore) pentru toți elevii, care vizează dobândirea de competențe legate de mediu, sustenabilitate și impactul ambiental, contribuind la tema secundară „Competențele și locurile de muncă verzi și la economia verde”.
•    Vizite de studiu: Elevii vor participa la vizite de lucru/studii (375 de unități de pensiune completă asigurate) la locații cu tehnologii moderne și laboratoare de cercetare. Exemple de locații vizate includ: Universitatea de Științe Agronomie și Medicină Veterinară din Timișoara sau Cluj, Stațiunea Tinerii Naturaliști, târgul agricol AGRARIA, ferme și unități de prelucrare specializate (ex: lactate).


Rezultate și Impact Așteptat
Prin implementarea proiectului „Meseria face diferenta”, se urmărește:
•    Sprijinirea unui număr de 251 de copii și tineri.
•    230 de participanți vor obține o calificare la încetarea calității de participant.
•    Implementarea unei metodologii de desfășurare a stagiilor practice și a Metodologiei de acordare a burselor.
•    Realizarea și menținerea unui sistem de informare coordonată (AgriConnect).
•    Crearea unei Strategii de Dezvoltare a Parteneriatelor pentru asigurarea sustenabilității proiectului după încheierea finanțării.
Proiectul contribuie la dezvoltarea unui capital uman de calitate și la asigurarea unei piețe a muncii moderne, flexibile și incluzive, oferindu-le tinerilor șansa unei vieți profesionale împlinite.

PARTENERII NOȘTRII

bottom of page